Die geheime Welt der Outplacement-Beratung – Hintergrund und Praxiswissen

Seit mehr als 40 Jahren gibt es Outplacement-Beratung in Deutschland, aber kaum jemand weiß etwas Genaues darüber. Was ist das überhaupt? Wer hat diese Dienstleistung erfunden? Wie hat sie sich entwickelt, und wo steht sie jetzt? Für wen ist sie geeignet? Und was bringt sie?

Das neue Buch der omegaconsulting-Partnerin Dr. Cornelia Riechers „OUTPLACEMENTintern. 40 Jahre Outplacement-Beratung in Deutschland“ erzählt die Geschichte der Outplacement-Beratung in Deutschland von den Anfängen bis heute. Verpackt in lesefreundlichen Häppchen geht es um Marktentwicklung, um Berufsverbände, um die “Gründerväter”, um Outplacement in der Wissenschaft und um Fachbücher zum Thema. Die Zahlen, Daten, Fakten und Hintergründe aus 40 Jahren sind gewürzt mit exklusivem Insiderwissen aus Cornelia Riechers’ Nähkästchen.

Der zweite Teil beleuchtet den praktischen Einsatz der Outplacement-Beratung. Auftraggeber und Jobsuchende erhalten Informationen und Tipps, auf was sie achten müssen und was sie selbst zum Erfolg einer Outplacement-Beratung beitragen können. Authentische Erfahrungsberichte von ehemaligen Klienten zeigen, wie Outplacement als Motor und Katalysator neue Wege erschließt.

Im Anhang des Buchs sind die aktuellen Qualitätsmaßstäbe des Bundesverbands Deutscher Unternehmensberater BDU für die Outplacement-Beratung abgedruckt, von denen auch wir bei omegaconsulting als BDU-Mitglied uns leiten lassen.

„OUTPLACEMENTintern. 40 Jahre Outplacement-Beratung in Deutschland“ von Cornelia Riechers

224 Seiten, Paperback, ISBN 978-3-96014-736-7, EUR 16,90 (Deutschland)

Inhaltsverzeichnis, Leseproben und weitere Infos unter

www.karriere-mit-vision.de/outplacementintern

Bei uns ist das Buch schon jetzt vorrätig. Bestellen Sie gerne per E-Mail direkt bei uns oder bei der Autorin (sofortige Lieferung, versandkostenfrei, mit Rechnung) und halten Sie Ihr Exemplar in Händen, noch bevor das Buch in den regulären Handel kommt.

Natürlich steht das Team von omegaconsulting Ihnen bei Personalabbaumaßnahmen jederzeit mit seinem gesamten Know-how zur Verfügung, z. B. mit Beratung zum Trennungsmanagement, mit Workshops für Führungskräfte zum Thema „Kündigungsgespräche“ und natürlich mit individuell zugeschnittener Outplacement-Beratung für Ihre ausscheidenden Mitarbeiter.

*Foto: Nicole Marschall